Работник уволился что делать с исполнительным листом
Поставьте в исполнительном листе отметку о взысканиях. После этого верните лист взыскателю или судебному приставу. Это поможет избежать штрафа. Если увольняется работник-должник, верните исполнительный лист судебному приставу-исполнителю или взыскателю.Пришел исполнительный лист: что делать дальше?
При увольнении работника-должника работодатель должен сделать специальную отметку на исполнительном листе его копии, полученной от судебного пристава-исполнителя. Для этого на оборотной стороне исполнительного листа в специальной строке проставляется отметка, которая содержит следующие сведения п. На копии исполнительного документа, возвращаемой приставу, проставляют отметку, указывающую основание окончания исполнения, а также взысканную сумму, если долг не был погашен полностью. В отметке о произведенных удержаниях следует указывать:. Отметка о произведенных удержаниях заверяется печатью при наличии организации и подписью бухгалтера. Исполнительный лист его копию нужно вернуть тому, от кого он получен.
При увольнении алиментщика нужно:. На исполнительном листе его копии, полученной от судебного пристава-исполнителя необходимо сделать специальную отметку. Для этого на оборотной стороне исполнительного листа в специальной строке указывается п. На оригинале исполнительного листа, полученного от взыскателя, дополнительно указывается период, в течение которого исполнительный лист находился у Вас на исполнении п. Пример: На исполнении с
Мы используем куки, чтобы вам было удобно работать с сайтом. В организацию поступил от бывшей жены работника исполнительный документ о взыскании алиментов с заявлением об их удержании и перечислении. Через некоторое время работник уволился в порядке перевода в другую организацию. Не получив перечисление по исполнительному листу, бывшая жена обратилась с претензией к бывшему нанимателю, на что был получен ответ, что к нанимателю не может быть претензий, так как работник уволился.